Impacto de Cambios Económicos en el Pasivo Laboral y Pensiones Privadas La valoración del pasivo laboral se fundamenta en el cálculo del valor presente de pagos futuros por antigüedad, indemnizaciones y beneficios post-empleo. Para ello, es crucial establecer hipótesis actuariales y económicas, siendo particularmente sensible la tasa de descuento elegida. Una baja en la tasa de descuento aumenta el … Read More
Cómo celebra HLB el Día Internacional de la Mujer
Cómo celebra HLB el Día Internacional de la Mujer Fuente: Stay in the know with HLB News febrero Con el Día Internacional de la Mujer acercándose, los invitamos a unirse a nosotros el jueves 6 de marzo de 2025 para disfrutar de un día completo de sesiones interactivas de expertos a cargo de inspiradores expositores. Nuestro objetivo es brindar … Read More
Reforma al Infonavit: Puntos Clave y Nuevo Plan de Vivienda
Reforma al Infonavit: Puntos Clave y Nuevo Plan de Vivienda Fernando Ablanedo Orozco Gerente Recientemente, el Congreso mexicano aprobó una reforma significativa a la Ley del Instituto del Fondo Nacional de la Vivienda para los Trabajadores (Infonavit), con el objetivo de construir un millón de viviendas de interés social durante el gobierno de Claudia Sheinbaum. Esta reforma, que generó … Read More
Día de descanso obligatorio en junio
Día de descanso obligatorio en junio Este año es crucial recordar que el 1 de junio de 2025 será un día de descanso oficial debido a que, por primera vez, se realizarán elecciones federales generales para Ministros, Magistrados y Jueces Federales. Esta decisión está respaldada por el artículo 96 de la Constitución Política y el artículo 74, fracción … Read More
Reformas la Ley Federal del trabajo: Empleadores obligados a proveer asientos con respaldo a los trabajadores.
Reformas la Ley Federal del trabajo: Empleadores obligados a proveer asientos con respaldo a los trabajadores. Con el objetivo de proporcionar un bienestar físico y emocional a sus trabajadores se aceptó la reforma a Ley Federal del trabajo en material al derecho al descanso durante la jornada laboral, conocida como la “Ley Silla”. Esta reforma indica que los empleadores … Read More
REFORMAS A LA LEY FEDERAL DEL TRABAJO
REFORMAS A LA LEY FEDERAL DEL TRABAJO Luis Maldonado Socio 1. Ley Silla. El 2 de octubre de 2024, la Cámara de Diputados aprobó reformas a la LFT en sus artículos 132, 133, 422 y 423. Alcance. Los patrones están obligados a proveer el número suficiente de asientos o sillas con respaldo a disposición de todos los trabajadores en … Read More
CLAVES LEGALES Y PRÁCTICAS PARA LA CELEBRACIÓN DE ASAMBLEAS VIRTUALES
CLAVES LEGALES Y PRÁCTICAS PARA LA CELEBRACIÓN DE ASAMBLEAS VIRTUALES Esta guía ofrece respuestas a las preguntas frecuentes sobre la normativa y requisitos tecnológicos de las asambleas remotas. Luis Maldonado Socio Las asambleas digitales han transformado la forma en que las empresas abordan sus procesos de toma de decisiones. Y es que la utilización de medios remotos posibilita la … Read More
Corroborado: “Es constitucional el tratamiento tope a la PTU”
Corroborado: “Es constitucional el tratamiento tope a la PTU” La Suprema Corte de Justicia de la Nación (SCJN) confirmó la constitucionalidad del artículo 127 fracción VIII de la Ley Federal del Trabajo (LFT), el cual establece un límite máximo de tres meses de salario para el reparto de utilidades. Se llevó a cabo un reciente fallo de la … Read More
ACTUALIZACIÓN DE COMPETENCIAS DE NUESTROS PROFESIONALES
ACTUALIZACIÓN DE COMPETENCIAS DE NUESTROS PROFESIONALES Es necesario en las empresas entrar al tema: actualizarse o morir ante la IA Actualizarse o quedar obsoleto, así es la nueva realidad que plantea la adopción de la IA en distintos sectores industriales, comerciales y servicios. Como un tsunami, así golpeará la inteligencia Artificial (AI) a la mano de obra … Read More
REFORMA LABORAL SOBRE EXPLOTACIÓN LABORAL POR JORNADAS DE TRABAJO EXCESIVAS
REFORMA LABORAL SOBRE EXPLOTACIÓN LABORAL POR JORNADAS DE TRABAJO EXCESIVAS Ana Laura Castro Aguilar Gerente de Seguridad Social y Nóminas Una de las reformas laborales que impacta directamente a las nóminas de las empresas mexicanas es la que se publicó el pasado 7 de junio de2024 en el Diario Oficial de la Federación. En este Decreto se reformaron y … Read More