DESARROLLO ORGANIZACIONAL

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    DESARROLLO ORGANIZACIONAL Por: Alfonso Villaseñor Socio de Auditoría La Importancia del Desarrollo Organizacional El desarrollo organizacional (DO) se ha convertido en un componente vital para el éxito y la supervivencia de las organizaciones en un entorno empresarial cada vez más competitivo y cambiante. Este proceso de cambio planificado busca mejorar la efectividad y el rendimiento de una organización … Read More

INCREMENTO EN EL SALARIO MÍNIMO A PARTIR DEL 2022:CONASAMI

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El Consejo de Representantes de la Comisión Nacional de los Salarios Mínimos (Conasami), dio a conocer  este 1 de diciembre que se acordó incrementar el 22% los salarios mínimos generales y profesionales aplicables tanto en el área geográfica considerada Zona Libre de la Frontera Norte (ZLFN), como en las entidades federativas del resto del país.

Cambios prorrogados en materia de subcontratación

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La STPS publicó en el DOF del 31 de julio de 2021, el Decreto por el que se reforman los Artículos Transitorios Primero, Tercero, Cuarto, Quinto, Sexto y Séptimo del «Decreto por el que se reforman, adicionan y derogan diversas disposiciones de la Ley Federal del Trabajo; de la Ley del Seguro Social; de la Ley del Instituto del Fondo Nacional de la Vivienda para los Trabajadores; del Código Fiscal de la Federación; de la Ley del Impuesto sobre la Renta; de la Ley del Impuesto al Valor Agregado; de la Ley Federal de los Trabajadores al Servicio del Estado, Reglamentaria del Apartado B) del Artículo 123

Lineamientos para el registro de subcontratación especializada (outsourcing permitido en la ley)

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La STPS publicó en el DOF del 24 de mayo de 2021, el Acuerdo por el que se dan a conocer las disposiciones de carácter general para el registro de personas que presten servicios especializados relativa a la reforma Outsourcing (Acuerdo), el cual entra en vigor el 25 de mayo. El Acuerdo tienen la finalidad de establecer las disposiciones generales para que las personas  físicas  o  morales  que  realicen  servicios  u  obras  especializadas  y  que  para ello, proporcionen o pongan a disposición trabajadores propios en beneficio de otra, para ejecutar servicios o realizar las obras especializadas, conforme a los artículos 13 y 15 de la LFT (art. primero, Acuerdo).

AMENDMENT REGARDING OUTSOURCING

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On April 23, the outsourcing amendment has been approved by the Chambers of the Mexican Congress.
Such amendment has been in controversy among the three main actors that are taking part in such bill (the government -including the members of the Chambers- the employees -mainly represented by the Unions- and businessmen -mainly represented by the bodies of the “business groups”).

Publicación de la Reforma en materia de Subcontratación

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La Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) publicó en el DOF del 23 de abril de 2021, el decreto por el que se reforman, adicionan y derogan diversas disposiciones de la Ley Federal del Trabajo; de la Ley del Seguro Social; de la Ley del Instituto del Fondo Nacional de la Vivienda  para  los  Trabajadores;  del  Código  Fiscal  de  la  Federación;  de  la  Ley  del  Impuesto sobre la Renta; de la Ley del Impuesto al Valor Agregado; de la Ley Federal de los Trabajadores al Servicio del Estado, Reglamentaria del Apartado B) del Artículo 123 Constitucional; de la Ley Reglamentaria de la Fracción XIII Bis del Apartado B, del Artículo 123 de la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos, en materia de Subcontratación Laboral.

REFORMA OUTSOURCING

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El 23 de abril de 2021 se publica en el diario oficial de la federación, el decreto por el que se reforman, adicionan y derogan diversas disposiciones de la ley federal del trabajo; de la ley del seguro social; de la ley del instituto del fondo nacional de la vivienda para los trabajadores; del código fiscal de la federación; de la ley del impuesto sobre la renta y de la ley del impuesto al valor agregado; de la ley federal de los trabajadores al servicio del estado, reglamentaria del apartado b) del artículo 123 constitucional; de la ley reglamentaria de la fracción xiii bis del apartado b, del artículo 123 de la constitución política de los estados unidos mexicanos, en materia de subcontratación laboral. Mejor conocida como la “reforma outsourcing”

Se reforma la Ley Federal del Trabajo (LFT) para regular el teletrabajo y establecer condiciones de control al mismo

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La Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) publicó en el Diario Oficial de este 11 de enero de 2021 el “Decreto por el que se reforma el artículo 311 y se adiciona el capítulo XII Bis de la Ley Federal del Trabajo, en materia de Teletrabajo”, el cual señala que entrará en vigor a partir del día siguiente al de su publicación oficial, es decir, el 12 de enero del presente año.
Con esa reforma se establece en la Ley Federal del Trabajo (LFT) una nueva definición de “trabajo a domicilio”; se incluye la definición y regulación del “teletrabajo”, así como las obligaciones y derechos especiales que tendrán tanto los empleadores como los trabajadores que utilicen esa modalidad.